DeliveryGratis leveringvanaf € 69Return30 dagen retournerenFAQHulp en contactwhatsapp+31 970 1020 6209
nl
NL - EUR
Menu
Mijn motorMotor
Mijn accountVerbinden
0WinkelmandjeWinkelmandje
Menu

Noord van Parijs / Zuid van Brussel | CDI | 32-38K€
Winkelmanager (H/F) – Opening Verkooppunt

De uitdaging: Geef leven aan onze nieuwe winkel!

In het kader van onze ontwikkeling in filiaal (eigen winkel) en ter gelegenheid van een opening gepland voor september 2026, zijn we op zoek naar onze toekomstige Winkelmanager. Als echte ondernemer ga je vanaf juni/juli 2026 deel uitmaken van ons team om de lancering te leiden, je team te werven en de implementatie van ons concept in het noorden van Parijs/zuid van Brussel te coördineren.

JOUW MISSIE: Leiden, Creëren en Managen

Als directeur van deze geïntegreerde winkel ben je de directe ambassadeur van ons merk en werk je nauw samen met de centrale diensten van het hoofdkantoor, zonder tussenkomst van een franchise. Jouw verantwoordelijkheden zijn opgebouwd rond 4 belangrijke pijlers:

1. Management & Menselijke Ontwikkeling

  • Bouw je team op: Werving van 2 tot 3 medewerkers voor de opening.
  • Begeleiden: Ontwikkeling van vaardigheden, organisatie van jaarlijkse beoordelingen en beheer van het opleidingsplan.
  • Garanderen: Toezien op de naleving van de arbeidswetgeving en de toepassing van het managementbeleid van het bedrijf.

2. Commerciële Prestatie & Strategie

  • Doelstellingen definiëren: Volgen van de belangrijkste indicatoren (omzet, marge, conversieratio) per sector.
  • De winstgevendheid optimaliseren: Beheer van de exploitatierekening, kostenreductie en sturing van de lange termijn winstgevendheid.
  • Rapporteren: Analyse van de prestaties aan de regionale directie.

3. Beheer van de Exploitatie

  • Beheer van de dagelijkse gang van zaken: Onderhoud van het gebouw, veiligheid van goederen/personen en naleving van de commerciële regelgeving.
  • Beheersing van de stromen: Beheer van de voorraden en bevoorrading in nauwe samenwerking met de logistiek.

4. Animatie & Klantbeleving

  • Aanpassen van het aanbod: Keuze van de productlijnen op basis van de lokale concurrentie en definitie van de indeling (plattegronden).
  • Innoveren: Creëren van evenementen, specifieke commerciële acties en implementeren van een premium servicebeleid (loyaliteit, ontvangst).
  • Communiceren: Definitie van communicatieacties (pers, media, digitaal).

JOUW PROFIEL

  • Je hebt een significante ervaring in het beheer van een winstcentrum.
  • Natuurlijke leider, je weet een klein team te verenigen rond ambitieuze projecten.
  • Je bent autonoom, nauwkeurig en hebt een scherp gevoel voor commercie en klantenservice.
  • Ervaring met het openen van een verkooppunt is een echte plus.

WAT WE JOU BIEDEN

  • Salaris: 32-38K€
  • Status: te definiëren op basis van profiel
  • Voordelen: Maaltijdcheques, Winstdeelname/participatie, Bonussen op basis van de omzet van de winkel.
  • De unieke kans om deel te nemen aan de creatie van een project van A tot Z.
  • Een eigen winkel betekent profiteren van de kracht van een gestructureerde groep, een harmoniseerd managementbeleid en echte doorgroeimogelijkheden binnen het netwerk van het bedrijf.

Klaar om de uitdaging aan te gaan? Beperk je niet tot het beheren van een winkel, kom het bouwen! Stuur ons je sollicitatie voor een eerste gesprek.

Solliciteer op deze vacature
Geplande opening: September 2026 | Startdatum: Juni/Juli 2026 (gewijzigd)